Urlaubsplan und Urlaubserteilung im Arbeitsrecht

Verlangt der Arbeitgeber von seinen Arbeitnehmern zu Beginn des Kalenderjahres die Angabe ihrer Urlaubswünsche und werden diese dann in einen Urlaubsplan vom Arbeitnehmer eingetragen, so muss der Arbeitgeber innerhalb angemessener Zeit dem Urlaubswunsch widersprechen, wenn dieser aus betrieblichen Gründen nicht…

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Wann liegt Wucher vor?

Wucher und damit nichtig ist ein Rechtsgeschäft dann, wenn ein auffälliges Missverhältnis zwischen Leistung und Gegenleistung und eine verwerfliche Gesinnung des Begünstigten als weiteres, subjektives Element festgestellt werden kann. Objektiv liegt das auffällige Missverhältnis nach einer Entscheidung des OLG Frankfurt…

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Kindesunterhalt und freiwilliges soziales Jahr

Es steht vielfach in Diskussion, ob Kindesunterhalt während eines freiwilligen sozialen Jahres zu leisten ist. Die wohl überwiegende Auffassung in der Rechtsprechung verneint diese Unterhaltsberechtigung, wenn die Tätigkeit während des FSJ nicht notwendige Voraussetzung für die Ausbildung des Kindes ist.…

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Urlaubsanspruch während Beschäftigungsverbot

Urlaubsanspruch während Beschäftigungsverbot Durch ein mutterschutzrechtliches Beschäftigungsverbot bedingte Ausfallzeiten wirken sich nicht nachteilig auf den gesetzlichen Urlaubsanspruch einer Arbeitnehmerin aus. Die Elternzeit eines Arbeitnehmers, die zu einer Suspendierung der Hauptleistungspflichten im Arbeitsverhältnis führt, hat für sich genommen keinen Einfluss auf…

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FOCUS SPEZIAL

FOCUS SPEZIAL Rechtsanwalt Heimburger zählt auch im Jahr 2018 zu den TOP-Anwälten Deutschlands im 5. Jahr in Folge   Seit mehr als 28 Jahren sind wir nun in Villingen-Schwenningen anwaltlich tätig. Wir haben uns als mittelständische Kanzlei neben der Tätigkeit…

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Urlaubsabgeltung

Urlaubsabgeltung, Rundung von Bruchteilen von Urlaubstagen Verlangt ein Arbeitnehmer von seinem Arbeitgeber, nicht genommenen Urlaub abzugelten, der aus mehreren Kalenderjahren stammt, bildet das Abgeltungsverlangen hinsichtlich eines jeden einzelnen Urlaubsjahres einen eigenen Streitgegenstand. Hat ein Arbeitnehmer Anspruch auf Urlaub, der weniger…

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